10月25日下午，集团公司2024年职工技能竞赛决赛在西安总部第三会议室成功举办。集团公司总经理宫平，工会主席王昉儒，副总经理黎晓东，总会计师王斐，副总经理李哲、马建国，总工程师夏巍出席，参赛职工和各单位代表共计130余人参加决赛。

宫平在致辞中要求：坚持制度化开展竞赛活动，完善制度、明确目标、优化形式、细化成果，奖惩激励机制挂钩，提升竞赛成效；切实提升以学促干内驱力，青年职工从“推你学”到“我要学”，迅速成长为独当一面的骨干；扎实搭建职工发展平台，集团公司要发挥工会、团委组织作用，利用岗位技能竞赛载体打造优秀人才历练和展示平台，营造出良好的创新创业氛围。

决赛分为三轮，由施工员、技术综合岗、安全员、造价员、材料员5个岗位分别作答，题目分为必答题、挑战题和抢答题，以单选题、多选题、简答题和案例题呈现。选手们互相配合、沉着应考，以饱满的热情、良好的业务素养和稳健的心态投入比赛。队员们必答题势在必得、挑战题审时度势、抢答题你争我夺，评委对选手们的作答进行了专业点评，职工互动题热情洋溢，比赛现场精彩纷呈。

      经过三轮的激烈角逐，市政工程公司获得团体赛第一名、第五工程公司获得团体赛第二名、第二工程公司获得团体赛第三名，第三工程公司、第四工程公司、设备安装公司分别荣获优秀组织单位。活动中还表彰了在预赛中8个土建岗位获得前两名的15名职工。

      王昉儒表示，集团工会将修订竞赛实施办法、强化竞赛支撑服务、强化竞赛引领作用，为青年职工搭建“学技术、练本领、强素质”的提升和展示平台，发挥他们的智慧、拓宽成长通道，使他们成为集团公司发展的核心驱动力。

      本次岗位技能竞赛由集团工会主办、有关职能部门和设备安装公司协办，分为预赛（个人赛）和决赛（团体赛）两个阶段，共有来自15个单位的1461名职工参加了8个土建岗位、6个安装岗位的角逐。竞赛考试考点广泛、综合性强，对岗位实际操作能力考核更为细致和全面，对职工岗位技能考核更为严格，取得良好的成效。

      集团公司连续四年举办成本管理团队竞赛、岗位技能大赛，青年职工基础知识、岗位技能、实操运用等方面全方位提升，项目业务过硬的管理人才得到补充，涌现出何育波、安铎等“陕西省技术能手”5人、“长安建筑大工匠”2人、陕建同业务竞赛“十佳”30人，竞赛成果显著。

      集团公司将坚持顶层设计，围绕高质量发展主线，以人才为基石，建设高素质职工队伍，提升人才核心竞争力，在集团公司高质量发展的关键期，造就一批知识型、技术型、创新型高素质职工队伍，为全面完成集团公司各项目标注入强劲动力。